FlexValg

Velkommen

Bruttolønsordninger 2021
___________________________________________________________________

Velkommen til bestillingssystemet FlexValg, hvor medarbejdere i Region Midtjylland, som opfylder de formelle betingelser for at indgå i bruttolønsordninger, kan få information om ordningerne og vælge goder.

Tilbuddet gives til månedslønnede fastansatte og midlertidigt ansatte, der er ansat i Region Midtjylland i hele 2021.

Bruttolønsordninger – også kaldet bruttolønsfinansierede personalegoder eller fleksible lønpakker – er formelt en aftale, du indgår med din arbejdsgiver om, at du – til gengæld for de goder du vælger – accepterer at gå ned i løn svarende til den samlede pris på de goder, du vælger.

Medarbejderne i Region Midtjylland har mulighed for at lade følgende goder indgå i en bruttolønsordning:

  • Bredbånd og bredbåndstelefoni
  • Aviser (landsdækkende og lokale)
  • Parkering

Goderne for 2021 skal vælges i perioden tirsdag den 22. september til onsdag den 20. oktober 2020.

Du gør følgende for at komme i gang:

  • Login (brugernavn og password er sendt til dig på din Regionsmail)
  • Klik på "Sådan gør du" i topmenuen og læs siden.
  • Læg goderne i indkøbskurven, hvis du ønsker nogle af dem.
  • Husk at klikke på ”Godkend dine valg” til sidst, hvis du ønsker de valgte personalegoder!
  • Du kan godt gå ind og ud af bestillingssystemet FlexValg (logge ind og ud) og først til sidst klikke på "Godkend dine valg". Når du har godkendt dine valg er de bindende, og du kan først ændre dine valg til næste valgrunde i efteråret 2021.

Inden du vælger goder, er det meget vigtigt, at du læser alle informationer under fanebladet ”Sådan gør du” og ”VIGTIG information”, som du finder i menulinjen, når du har logget ind.

Har du glemt dit brugernavn og password, kan du klikke på  linket "Glemt password" eller ring til Atea Hotline på 70 21 01 86 fra mandag – fredag fra kl. 8 til 20, lørdag og søndag fra kl. 10 - 18.

Log ind


 

 
  • Glemt brugernavn?
  • Glemt password?
 

© 2021 FlexValg - Atea A/S. All Rights Reserved.